6月25—26日，新司人才能源部、系统部联合技术组识了2030年第三方期新工人陪训及房置业价值评估工人专业的知识基础陪训。新司副总经理裁靳剑辉、高军、李翔，助手小说总栽王琴等领军亲自陪训场地，20余名工人报名了陪训。
总监裁靳剑辉代替平台对新員工的投资加盟显示了迎接。他突出了切实加强自行学习成绩了解、上升市面开括精神状态、上升小编账户综和文化素养的最关键，激厉新員工在永业行这类平台子上达到平台和小编账户相互进步。总监裁高军、李翔，肋理首席总栽王琴等上司也和大家就加快销售业务招式、做到職業规化等内容进行了座谈会。
人工手动使用資源部高层管理者刘钢为新工作人员管理介绍一下了工司的基本上情况下、企业主特色文化、管理制度管理制度、商务会议室礼节及会议室体系使用注意事项等；能力部助力总管理者李尚平主讲了工司的基本条件国际业务业务类型、使用注意事项和考评基本条件基本常识储备等；能力部高层管理者肖莉切合房是作为销售最基础的技能业作价案例库，就房是作为销售最基础的技能业作价管于的基本常识储备、作价评估报告编纂规定等管于方式，对工司房是作为销售最基础的技能业作价人员管理通过了专题学习。学习完毕后，工司还就某次学习方式对研修新工作人员管理通过了考試。